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Januar 2023

Produktmanager Digitale Lernprodukte / E-Learning (m/w/d)

für unsere Zentrale in Bad Homburg v. d. H.

Ihre Aufgaben:

  • Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege eines digitalen Produktportfolios in der Verlagsredaktion
  • Verantwortung für die Konzeption, Planung, Budgetierung und Entwicklung neuer digitaler Produkte
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teams IT, Kommunikation/Distribution, Vertrieb und Testentwicklung
  • Schnittstellenfunktion zwischen inhaltlicher Konzeption und technischer Umsetzung
  • Gestaltung der Zusammenarbeit und Kommunikation mit externen Dienstleistern im Rahmen der Produktentwicklung
  • Inhaltlich-technische Pflege und ständige Weiterentwicklung bestehender digitaler Produkte
  • Kontinuierliche Wettbewerbs- und Trendanalyse zu den Bereichen digitales Lernen/Lehren und Prüfen


Ihr Profil:

  • Einschlägiges Studium (z.B. Fremdsprachenlehre, Linguistik, Computerlinguistik, Mediendidaktik) und mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Theoretische oder/und praktische Kenntnisse in den Bereichen digitales Lernen und Prüfen
  • Erfahrung in der Entwicklung von E-Learning-Materialien für den Fremdsprachenunterricht
  • Redaktionserfahrung wäre von Vorteil
  • Fundierte Kenntnis gängiger Lerntechnologien und Lernmanagement-Systeme
  • Ausgeprägte technische Affinität
  • Teamfähigkeit, Freude an der Arbeit mit Kunden und Dienstleistern
  • Analytische und prozessbezogene Denkweise
  • Sprachkenntnisse: Deutsch (C1-C2), Englisch (B2-C1)

 

Unser Angebot:

  • arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen
  • 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Jobticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • hauseigene Kantine, kostenlose Getränke
  • neues firmeneigenes Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung
  • sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

 

Unsere Hierarchien sind flach und die Wege kurz. Wir identifizieren uns mit dem Konzept des lebenslangen Lernens und bieten Ihnen ein freundliches, professionelles Arbeitsumfeld in einem expandierenden Bildungsunternehmen. 30 Tage Jahresurlaub und regelmäßige bezahlte Weiterbildung sind für uns selbstverständlich. Flexible Arbeitszeiten schaffen zudem eine größtmögliche Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf.

Sprache ist der Zugang zu Bildung, Arbeit und Integration. Die gemeinnützige telc GmbH, ein Tochterunternehmen des Deutschen Volkshochschul-Verbands e. V., entwickelt Prüfungen in zehn Sprachen und gehört damit zu den international führenden Anbietern standardisierter Sprachtests. Wir fördern Menschen auf dem Gebiet der Aus- und Weiterbildung. Wir machen ein umfassendes Bildungsangebot aus Prüfungen, Unterrichtsmaterialien und Training – aus einer Hand, analog und digital.

Als ISO-zertifiziertes Unternehmen stellen wir höchste Ansprüche an die Qualität unserer Arbeit. Unsere Kultur ist geprägt von Identifikation und Teamarbeit. Wir legen großen Wert auf unseren Service und kooperieren in unserem Netzwerk professionell und partnerschaftlich.

Let´s telc. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.

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